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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
任職要求：
1、年齡：45周歲以下。
2、暖通、機(jī)械、自動(dòng)化或熱動(dòng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有中級(jí)以上職稱(chēng)。
3、5年以上電廠管理工作，具有豐富的電力行業(yè)運(yùn)行技術(shù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
4、熟悉供暖行業(yè)基本管理政策及法規(guī)，具備一定的供熱設(shè)備運(yùn)行與維護(hù)知識(shí)與技能。
5、具備高度的工作責(zé)任心，愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)正直。
6、精通企業(yè)管理理念和技能，具有較高的執(zhí)行力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承受工作壓力。
1、年齡：45周歲以下。
2、暖通、機(jī)械、自動(dòng)化或熱動(dòng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有中級(jí)以上職稱(chēng)。
3、5年以上電廠管理工作，具有豐富的電力行業(yè)運(yùn)行技術(shù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
4、熟悉供暖行業(yè)基本管理政策及法規(guī)，具備一定的供熱設(shè)備運(yùn)行與維護(hù)知識(shí)與技能。
5、具備高度的工作責(zé)任心，愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)正直。
6、精通企業(yè)管理理念和技能，具有較高的執(zhí)行力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承受工作壓力。
職位類(lèi)別： 電廠廠長(zhǎng)/副廠長(zhǎng)
舉報(bào)
總經(jīng)理助理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.6-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)籌項(xiàng)目落地實(shí)施的能力； 2、市場(chǎng)調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議； 3、關(guān)鍵素質(zhì)：配電網(wǎng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及行業(yè)資源 4、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的落實(shí)、統(tǒng)籌內(nèi)外部資源..
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2-3.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、從事高低壓成套行業(yè)總監(jiān)、副總等管理崗位累計(jì)經(jīng)驗(yàn)不低于3年； 2、熟悉電力行業(yè)的相關(guān)產(chǎn)品，了解工藝流程； 3、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司日常管理工作，定期匯報(bào)經(jīng)營(yíng)狀況及重大事項(xiàng)；能提高集團(tuán)各部門(mén)團(tuán)..
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2-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司日常管理工作，定期匯報(bào)經(jīng)營(yíng)狀況及重大事項(xiàng)； 2、管理生產(chǎn)流程、質(zhì)量控制和降本增效，已確保完成工作目標(biāo)； 3、領(lǐng)導(dǎo)和管理各個(gè)部門(mén)，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間工作，確保公司運(yùn)營(yíng)的高效..
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0.5-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。 2.負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送，請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門(mén)處理。 3.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)..
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12-30萬(wàn)/年申請(qǐng)職位銷(xiāo)售總監(jiān)總經(jīng)理（崗位職責(zé)說(shuō)明及要求）： 1、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，制定銷(xiāo)售計(jì)劃，開(kāi)展銷(xiāo)售工作，推動(dòng)并完成區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo)。2、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售范圍。 3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域..
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40-80萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)國(guó)內(nèi)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓、產(chǎn)品銷(xiāo)售，完成年度任務(wù)。 2.負(fù)責(zé)制定營(yíng)銷(xiāo)主要銷(xiāo)售目標(biāo)與計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度，并主導(dǎo)實(shí)施。 3.負(fù)責(zé)制定整體營(yíng)銷(xiāo)銷(xiāo)售策略，并主導(dǎo)..
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80-100萬(wàn)/年申請(qǐng)職位直接上級(jí)：集團(tuán)董事長(zhǎng) 直屬下級(jí)：各中心總監(jiān) 工作地點(diǎn)：山東子公司 薪 酬：80-100萬(wàn)/年 【聯(lián)系電話(huà)】鄧先生 13423849600 負(fù)責(zé)山東子公司整體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制訂、執(zhí)行和監(jiān)督工作，對(duì)公司進(jìn)行重..
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1.5-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、本科以上學(xué)歷。 2、有過(guò)電力公司項(xiàng)目經(jīng)理以上職務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)。 3、年齡在30-55歲之間。 4、有過(guò)125兆瓦以上火電安裝項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，或擔(dān)任過(guò)110KV變電站項(xiàng)目經(jīng)理以上職務(wù)的經(jīng)理。 5、工資面議。
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40-100萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位描述： 1、負(fù)責(zé)主輔一體監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)。 2、負(fù)責(zé)各部門(mén)組織結(jié)構(gòu)搭建、人員招聘和面試、員工培訓(xùn)及考核等。 3、以市場(chǎng)發(fā)展及客戶(hù)需求為導(dǎo)向，分析并擬訂開(kāi)發(fā)策略，建立自行開(kāi)發(fā)策略，并推動(dòng)實(shí)..
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3-4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé)： 1. 參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策及營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定，并根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略 ，擬定和實(shí)施營(yíng)業(yè)二部發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃并實(shí)施。 2. 參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案，并根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：新能源發(fā)電其他類(lèi)
- 所在地區(qū)：山西-晉中市-榆次區(qū)
- 聯(lián)系人：侯鑫
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：遼陽(yáng)路79號(hào)
